Intercultural Confidence

Starten Sie Ihre Reise in Deutschland
mit Selbstbewusstsein
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Über uns

Intercultural Confidence wurde Ende 2022 gegründet und widmet sich der Weiterentwicklung und Förderung umfassender interkultureller Kompetenz unter Auslandschinesen.

In der heutigen globalisierten Welt sind interkulturelle Kommunikation und Zusammenarbeit unverzichtbar geworden. Wir wissen, dass der Erwerb interkultureller Kompetenzen für Einzelpersonen und Organisationen von entscheidender Bedeutung ist.

team hands
students on campus

Unsere Vision

Als eine Bildungsorganisation, die sich auf deutsch-chinesische interkulturelle Kompetenz konzentriert, wollen wir Chinesen im Ausland dabei helfen, das Selbstvertrauen und die Fähigkeiten zur interkulturellen Interaktion zu entwickeln, die ihnen den Erfolg auf der internationalen Bühne ermöglichen.

Wir glauben, dass es bei interkultureller Kompetenz nicht nur um das Erlernen von Sprache und kulturellem Wissen geht, sondern auch um die Offenheit des Geistes und des Herzens sowie um die Fähigkeit, die Unterschiede des Anderen zu verstehen und zu respektieren.

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100 Online-Jobbörse in Deutschland

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Fünf Mythen über Vorstellungsgespräche von Chinesen in Deutschland

Gleichzeitig sind wir bestrebt, eine Community aufzubauen, die das Lernen unterstützt und inspiriert, indem sie den Lernenden die Möglichkeit bietet, Kontakte zu knüpfen, Erfahrungen auszutauschen und globale Netzwerke aufzubauen.

Die Gründerin

Tianjiao Wang

Gründerin & Expertin in interkultureller Kompetenz

Tianjiao Wang

Tianjiao lebt seit 2013 in Deutschland. Nach ihrem Master - Abschluss an der Technischen Universität Darmstadt begann Tianjiao ihre Karriere zunächst als Ingenieurin in Frankfurt am Main.

Obwohl Tianjiao keine deutsche Muttersprachlerin ist und in einem männerdominierten Umfeld arbeitet, konnte sie sich beruflich stets nach ihrem Wunsch weiterentwickeln. Auch als einzige Ausländerin oder einzige Frau im Team konnte sie Ihre Kompetenz und Fähigkeit beweisen. Während ihrer knapp sechs Jahre Tätigkeiten hat sie vielfältige Erfahrungen in Kleinunternehmen, Konzern sowie Start-Up in vier verschiedenen Branchen gesammelt, wo sie sich später auf Projektmanagement spezialisiert hat. Für sie ist die Zusammenarbeit mit anderen Kulturen eine Selbstverständlichkeit, die außerdem Spaß macht.

Früher hat Tianjiao Personen in ihrem privaten Umfeld befähigt, bessere Jobchancen zu bekommen, sowie die interkulturellen Herausforderungen gekonnt zu meistern. Ende 2022 hat sich Tianjiao entschieden, Intercultural Confidence zu gründen, um in Deutschland lebenden Chinesen zu helfen, sich in fremder Kultur selbstbewusst und erfolgreich zu entfalten.

Profitiere von den Erfahrungen der Erfolgreichen, und gewinne von Anfang an!

Unsere Programme

VIP Coaching

Auf die individuelle Situation maßgeschneiderte 1:1 Coaching

Für Studenten

  • Korrektur Bewerbungsunterlagen
  • Training für Interviews
  • Mock Job-Interview auf Deutsch
  • Gehaltsverhandlungstraining

Für Professionals

  • Karriere Coaching
  • Deutsche Denkweise in der Arbeitswelt
  • Kommunikation am deutschen Arbeitsplatz
  • Im interkulturellen Arbeitsumfeld kompetent agiere

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VIP Coaching

Exclusive Training

Der einzige umfassende Kurs auf dem Markt für chinesische Studierende in Deutschland

Für internationale Studierende, die nach Deutschland kommen oder sich in der Anpassungsphase in Deutschland befinden

  • Deutschland auf einen Blick
  • Wähle die Stadt aus, die am besten zu Dir passt
  • Was Du über die deutsche Denkweise wissen musst
  • Ein umfassender Leitfaden für das Alltagsleben in Deutschland
  • Wie man sein Studium in Deutschland schnell abschließen kann
  • Berufsplanung, die man als Student schon machen muss
  • Gesundheit und medizinische Versorgung in Deutschland
  • Wertvolle Tipps
  • Ratgeber zur Vermeidung von "Stolperfallen"
  • Austausch von Erfahrungen aus erster Hand
  • ... und vieles mehr

Jetzt anfragen

Exklusives Training

Warum unsere Kurse?

Für viele internationale Studierende sind Deutschland und die deutsche Kultur fast völlig fremd. Abgesehen vom Erlernen der deutschen Sprache sind die wenigsten internationalen Studierenden auf die kulturellen Aspekte des Landes eingestellt, so dass sie unvorbereitet in Deutschland ankommen: Sie müssen sich mit Kulturschocks auseinandersetzen, während sie bereits alle Hände voll mit Alltagsaufgaben zu tun haben. In Kombination mit dem Druck des Studiums und der Einsamkeit, keine Freunde finden zu können, werden viele chinesische Studierende von negativen Gefühlen wie Niedergeschlagenheit und Unsicherheit begleitet.

Das mangelnde Selbstvertrauen, die Unsicherheit und die Ungewissheit chinesischer Studierender in Deutschland sind größtenteils auf eine Lücke in ihrem Wissen über die deutsche Denkweise zurückzuführen.

Das liegt daran, dass China und Deutschland zwei völlig unterschiedliche kulturelle Systeme sind. Wenn man sich in Deutschland nur mit chinesischem Denken orientiert, wird man sich am Ende nur verirren.

Unsere Kurse sind darauf ausgerichtet, solche Probleme zu lösen.

"Du kannst überall Fehler machen, aber wenn du vorbereitet bist, kannst du Fehler vermeiden."

Vorteile der Kurse

  • Proaktives Handeln statt passives Reagieren
  • Verringere die Wahrscheinlichkeit eines Studienabbruchs und damit einer vorzeitigen Rückkehr
  • Spare Zeit und Geld, indem du kostspielige Fehler vermeidenst

Ihr Nutzen

  • Strategie und Orientierung in einem ungewohnten kulturellen Umfeld finden
  • Konzentration auf die Prioritäten: Studium und Leben ohne Ablenkung
  • Erfahrungen sammeln ohne Trial-and-Error
  • Wettbewerbsvorteile von der ersten Minute an
  • Schnelle Integration wird ermöglicht
juming woman

Warum unser 1 zu 1 Coaching?

Die Arbeit in einem internationalen, multikulturellen Umfeld ist an sich schon eine Herausforderung: Es kommt zu kulturellen Begegnungen, zum Aufeinanderprallen von Werten und Stereotypen über fremde Kulturen.

Die chinesische und die deutsche Arbeitsplatzkultur unterscheiden sich in vielen Aspekten stark, zum Beispiel in Bezug auf Zeit, Professionalität und Autorität.

Sich über das Wertesystem des deutschen Arbeitsplatzes im Klaren zu sein, ist für Chinesen die wichtigste Voraussetzung, um Respekt und Erfolg am Arbeitsplatz zu erlangen.

Wie kann man über eine glass ceiling sprechen, ohne die Spielregeln zu verstehen?

Durchbrechen Sie das Klischee des "fleißigen, schweigsamen und anspruchslosen" Asiaten und starten Sie durch zum beruflichen Erfolg!

Vorteile des Coachings

  • Vermeidung von Fehlern aufgrund von Wissenslücken
  • Vermeidung von Karriere-Gefährdudng durch Kulturkonflikten
  • Vermeidung von ineffektiver Kommunikation
  • Vermeidung einer Außenseiterrolle am Arbeitsplatz

Ihr Nutzen

  • das "deutsche Denken" am Arbeitsplatz schnell verstehen
  • Verbesserung der Kommunikation am Arbeitsplatz
  • mehr Zeit und Energie für die persönliche Weiterentwicklung
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Entfalte dein Potenzial und erweitere deinen Horizont für deinen persönlichen und beruflichen Erfolg!

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